“我原來(lái)在家種地、帶孩子，沒(méi)什么收入，現在從事護理工作，每月工資穩定在5000元左右，家庭條件得到逐步改善，真的挺知足的……”2年前，灤南縣倴城鎮耿莊村村民張茹鳳經(jīng)過(guò)縣里組織的免費護理技能培訓，成了一名專(zhuān)業(yè)護理師，談及就業(yè)后的變化，臉上洋溢著(zhù)幸福的笑容。

灤南是人口資源大縣，但在勞動(dòng)力輸送上存在學(xué)歷低、技能不強等問(wèn)題，制約了勞動(dòng)力的就業(yè)。為提升勞動(dòng)力就業(yè)水平，推進(jìn)高質(zhì)量就業(yè)，該縣不斷加大投入，通過(guò)開(kāi)展職業(yè)技能培訓、開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位，打造勞務(wù)品牌等舉措，走出一條“培訓+輸出+品牌+保障”的勞動(dòng)力輸出模式，為更多人創(chuàng )造了就業(yè)機會(huì )。2023年城鎮新增就業(yè)人數達6950人，轉移農村勞動(dòng)力達6006人。

該縣把技能培訓和業(yè)務(wù)培訓作為穩就業(yè)的重要抓手，建立了完備的培訓體系，勞動(dòng)力素質(zhì)不斷提升。以縣職教中心、實(shí)訓基地以及13家社會(huì )培訓機構為依托，形成完備的人力資源培養+輸出體系。面向農村勞動(dòng)力、失業(yè)人員、退役軍人等開(kāi)設天車(chē)工、叉車(chē)工、電工等13個(gè)專(zhuān)業(yè)進(jìn)行免費技能培訓，每年培訓5000多人；依靠灤南職教中心平臺，投資300多萬(wàn)元對電氣安裝實(shí)訓室、電子安裝實(shí)訓室、車(chē)工實(shí)訓室、焊工實(shí)訓室等進(jìn)行升級改造，并按照企業(yè)需求定向培養，每年培養近2000名藍領(lǐng)工人，就業(yè)率達100%；發(fā)揮本縣奶業(yè)、畜禽、果蔬、水產(chǎn)等農業(yè)優(yōu)勢，依托休閑農業(yè)、認養農業(yè)等新產(chǎn)業(yè)鏈，培育新型職業(yè)農民，目前，已有2000人獲得新型職業(yè)農民證書(shū)。同時(shí)，與曹妃甸、天津、北京等多家企業(yè)簽訂培訓協(xié)議，通過(guò)“訂單培訓”“熱門(mén)培訓”“提升培訓”源源不斷為本地企業(yè)和京津冀地區輸送實(shí)用型人才。

該縣把緊盯社會(huì )需求，用心做好就業(yè)服務(wù)，作為穩就業(yè)的另一重要抓手，有效提升了勞動(dòng)力就業(yè)水平。2022年面對華西北鋼、榮程鋼鐵兩座鋼廠(chǎng)4000多名工人轉崗的巨大壓力，提前謀劃，對每一名工人特長(cháng)進(jìn)行摸底，積極做好轉崗服務(wù)，先后組織專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )20余場(chǎng)，轉崗職工全部得到合理安置；面對高校畢業(yè)生就業(yè)壓力，去年開(kāi)發(fā)設置大學(xué)生臨時(shí)公益性崗位人員212人，就業(yè)見(jiàn)習崗603個(gè)，安置在23個(gè)縣直單位及17個(gè)鎮街從事輔助辦公，力爭新畢業(yè)大學(xué)生全部就業(yè)；對原國有、大集體企業(yè)下崗失業(yè)人員，采取企業(yè)吸納和靈活就業(yè)兩種方式進(jìn)行就業(yè)援助，2022年以來(lái)就業(yè)援助的下崗失業(yè)人員230人，其中企業(yè)吸納177人，靈活就業(yè)53人；對退役軍人落實(shí)“陽(yáng)光安置”政策，符合政策的退役軍人100％安置在機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)，2022年安置兵齡12年以上退役士官52人，事業(yè)編招錄大學(xué)生退役士兵5名，公安輔警招錄退役軍人60名；對貧困家庭子女、貧困勞動(dòng)力按照“企業(yè)吸納一批、自主就業(yè)解決一批、扶貧專(zhuān)崗安置一批”模式，對建檔立卡貧困人口中561人進(jìn)行就業(yè)幫扶；認真落實(shí)殘疾人就業(yè)創(chuàng )業(yè)扶持政策，今年舉辦線(xiàn)下招聘會(huì )3場(chǎng)，提供就業(yè)崗位310余個(gè)，城鄉新增殘疾人就業(yè)103人。

唱響“冀東奔城新人”勞務(wù)輸出品牌，打造就業(yè)增長(cháng)點(diǎn)。突出職業(yè)教育優(yōu)勢，優(yōu)先發(fā)展機電技術(shù)應用、電氣技術(shù)應用、汽車(chē)運用與維修等熱門(mén)專(zhuān)業(yè)，實(shí)施訂單培養，在與中國水務(wù)、長(cháng)城汽車(chē)、華纖科技等44家企業(yè)合作基礎上，與更多大型國企、央企對接合作，構建遍布京、津、唐、曹的就業(yè)網(wǎng)絡(luò )，打造高質(zhì)量規模就業(yè)品牌。同時(shí)，打通國際化發(fā)展通道，作為創(chuàng )始會(huì )員加入“德國手工業(yè)行會(huì )HWK雙元制聯(lián)盟”，申請加入“河北省中韓根基產(chǎn)業(yè)校際聯(lián)盟會(huì )”，與德國梅賽德斯-奔馳汽車(chē)有限公司（北京）簽訂校企合作協(xié)議，面向職校在校學(xué)生，落實(shí)“雙證”制度，為企業(yè)輸送大量技能型人才。著(zhù)眼“一老一小”民生服務(wù)需求，打造“灤南家政”服務(wù)品牌，組織開(kāi)展家政服務(wù)、醫療照護、養老護理、育嬰、保育、美容、美發(fā)等方面培訓，聘請省市資深教師進(jìn)行培訓教學(xué)，協(xié)調專(zhuān)業(yè)機構完成資格認定，加強與京津等地區勞動(dòng)部門(mén)的聯(lián)系，開(kāi)拓京津、曹妃甸等地勞務(wù)市場(chǎng)，實(shí)現近萬(wàn)人從事家政服務(wù)工作。